”Våga ta nästa steg”
Marcus Johansson är vd och en av grundarna på anläggningsföretaget Veako AB. Han vill bygga en familjär organisation med vinnarkultur som kan hjälpa företaget att fortsätta växa och utvecklas. Då behövs personer med rätt kompetens, men kanske ännu viktigare rätt mentalitet.
Publicerad:
Marcus växte upp i Kungsbacka i en familj som drev maskinentreprenadföretag. Själv hade han inga planer på att arbeta i byggbranschen, men trots det hamnade han så småningom på byggingenjörsutbildningen på Chalmers i Göteborg. Sedan gjorde han karriär på NCC och Svevia, gick den klassiska vägen från mätare/arbetsledare till projektchef. 2017 startade han Veako tillsammans med studiekamraten Henrik Rasila.
– Vår ursprungliga idé var att erbjuda konsulttjänster till anläggningsföretag, men ganska snart började vi sakna nerven i entreprenadaffären. I början av 2018 tog vi vår första entreprenad och anställde vår första medarbetare. På den vägen är det, säger Marcus Johansson.
Idag har Veako 19 anställda och en omsättning på 270 miljoner kronor (2025). Företaget utför det mesta inom mark och anläggning i västra Sverige. Majoriteten av uppdragsgivarna är offentliga beställare.
Vad har du för drivkrafter?
– Jag har alltid tyckt om problemlösning, att optimera saker och ting.
Vad är det roligaste med ditt arbete?
– Jag får mycket positivt tillbaka när medarbetarna trivs och projekten går bra.
Och det svåraste?
– Det är nog frågor kopplade till ledarskap när organisationen växer. Att bygga en stark kultur och staka ut en gemensam färdriktning som alla skriver under på tar mycket tankekraft för tillfället.
Hur ser du på ledarskap?
– Min grundtanke är att leva som man lär. Att föregå med gott exempel och akta sig för att kräva saker av andra som man själv inte kan leva upp till. Vi vill bygga en familjär organisation med vinnarkultur. Vi letar efter medarbetare med hjärta och driv, det är ofta viktigare än deras utbildning. Personer som inte ger upp när det är kämpigt utan hittar en lösning på problemet.
Kan du dela med dig av några lärdomar från dina år i byggbranschen?
– Jag tror att alla måste dra sina egna lärdomar och det bästa sättet är genom praktisk erfarenhet. Men ett tips är att våga; våga ta nästa steg, våga anta nästa utmaning.
Vad är nästa steg för Veako?
– Vår vision är att fortsätta växa. Jag tycker att det ligger mycket i devisen ”utvecklas eller avvecklas”. Det är viktig att vi kan knyta till oss fler duktiga medarbetare med kunskap som breddar vårt erbjudande. Idag har vi nått en storlek och stabilitet som gör det lättare att attrahera rätt personal.
Varför har du valt att engagera dig i Byggföretagens regionala väg- och anläggningsutskott?
– Som medlem i Byggföretagen vill vi gärna vara med och påverka. Till exempel vore det positivt om vi kunde få till en ökad dialog mellan företag och beställare på lokal/regional nivå.
Finns det något projekt som du är extra stolt över?
– Återställandet av Jonseredsvägen mellan Partille och Lerum. Vägen, som går intill Säveån, stängdes 2019 efter att en del av den bärande stenmuren rasat på grund av erosion. Vi hittade lösningar på alla tekniska och miljömässiga utmaningar. Vi blev klara före utsatt tid och höll oss under budget, dessutom trivdes medarbetarna väldigt bra i projektet!
Fakta
Marcus Johansson, delägare och vd, Veako AB
Född: 1983
Familj: Sambo och två barn
Bor: Åsa i Kungsbacka kommun
Fritid: Familj, vänner och träning
Mer info: https://www.veako.se