Byggavtalet
Avtal nr 75 inom Byggföretagen
Nytt Tjänstemannaavtal klart
Byggföretagen och Ledarna, Sveriges Ingenjörer och Unionen har den 26 april 2023 ingått kollektivavtal om löner och allmänna anställningsvillkor. Avtalet gäller från och med den 1 april 2023 till och med den 31 mars 2025. Avtalet är inte uppsägningsbart under avtalsperioden.
Arbetsgivarnytt om arbetsgrupp om tidsbegränsade anställningar på Väg- och Banavtalets område
Den 1 oktober 2022 trädde ett antal förändringar i anställningsskyddslagen (LAS) i kraft, bland annat ersattes allmän visstidsanställning med särskild visstidsanställning. Mot den bakgrunden tillsatte Byggföretagen och Seko i höstas en partsgemensam arbetsgrupp i syfte att se över Väg- och Banavtalets regler om tidsbegränsade anställningar.
Ändrad nivå för avdragsbelopp avseende tjänsteresor
Den 1 januari 2023 har det skattefria avdragsbeloppet för tjänsteresor i inkomstskattelagen höjts till 2,50 kr/km. SEKO och Byggföretagen har med anledning av detta nytecknat kollektivavtal om en följdändring av reskostnadsersättningen i Väg- och Banavtalet som från och med 1 januari höjs till 2,50 kr/km. På Byggavtalets område har ingen överenskommelse kunnat träffas med Byggnads, men Byggföretagen rekommenderar Medlemsföretagen att höja den skattefria reskostnadsersättningen från 1,85 kr/km till 2,50 kr/km för daglig resa utom arbetstid enligt avtalet från och med 1 januari 2023.
Payment level and fixed portion 2022 and average wages for staffing in connection with performance pay and time wages
Payment levels and fixed portions that apply from and including the wage period that […]
Utbetalningsnivå och fast del 2022 samt genomsnittslöner för bemanning vid prestationslön och tidlön samt överenskommelse avseende Byggavtalets bilaga A4
Utbetalningsnivå och fast del Utbetalningsnivåer och fasta delar som gäller from den löneperiod och […]
Höjning av traktamentsnivåer och förrättningstillägg m.m. i Byggföretagens kollektivavtal fr.o.m. den 1 januari 2023
Från och med den 1 januari 2023 förändras traktamentet enligt Byggavtalet, Väg- och Banavtalet samt enligt ”Särskilda bestämmelser för Ledarna”, Bilaga 1 till Tjänstemannaavtalet, från 360 kr till 390 kr.
Webbinarie – Att vara chef och ledare i bygg och anläggningsbranschen
Ledarna och Byggföretagen släppte i början av oktober sin gemensamma rapport om hur chefer och arbetsledare; på alla nivåer, inom bygg- och anläggningsbranschen; upplever sin arbetssituation. Nu tar vi vårt gemensamma arbete vidare med ett webbinarium där vi bjudit in intressanta personer från branschen.
Uppgift om tjänsteställe i både individuppgift och kontrolluppgift från 1 januari 2023
Du som arbetsgivare ska från den 1 januari 2023 lämna uppgift om den anställdes arbetsplats i arbetsgivardeklarationen. Med den anställdes arbetsplats avses den anställdes tjänsteställe under redovisningsperioden.
Nytt stödmaterial till Ledaravtalet
Byggföretagen och Ledarna presenterar nu ytterligare ett gemensamt framtaget stödmaterial till Ledaravtalet ”Att sätta lön i det mindre företaget – tillämpning av Ledaravtalet vid mindre företag inom bygg- och anläggningsbranschen”.
Personal fees (egenavgifter) that foreign employees themselves pay in another tax country outside of Sweden must not be compensated with wage supplements in the Construction Agreement
It has come to Byggföretagens attention that Byggnads makes demands on, and that there are also examples of wage agreements containing regulation of social security contributions linked to their employee’s home country. Byggföretagen believe that such agreements are contrary to the norms of the Construction Agreement and that these agreements are invalid.