Chains of contractors and main contractor responsibility in the Road and Rail Agreement
As stated in Green Circular 6/2016, new rules will be introduced on increased main contractorresponsibility in the Road and Rail Agreement on 1 July 2016.
The road and rail agreement no 7 (green circular)
Average wages for time wages in connection with lending, borrowing and hiring out of labour.
Negotiated agreement with Seko in Road and Rail Agreement’s area no 6 (green circular)
The Swedish Construction Federation and the Swedish Union for Service and Communications Employees (Seko) have reached an agreement in the Road and Rail Agreement’s area. On 13 May 2016, the final contractual documents were signed.
AD 2015-43 (A 73/13)
Tvisten gäller om uppgifterna att förbereda och delta i ackordsförhandlingar och ackordsavstämningar som en lagbas och facklig förtroendeman utför för det egna arbetslaget ska ersättas som ackordstid eller parallelltid enligt den mellan parterna gällande förtroendemannaöverenskommelsen från år 2010. Arbetsdomstolen har bl.a. funnit att uppgifterna utgjort facklig verksamhet på den egna arbetsplatsen och att ersättningsregeln som den framgår av 2007 års lydelse av förtroendemannaöverenskommelsen alltjämt utgör avtalsinnehåll mellan parterna och att rätt till parallelltidsersättning därmed inte förelegat. Även fråga om del av talan ska avvisas.
Entreprenadkedjor och ansvar för huvudentreprenör i Byggavtalet (grönt cirkulär 10/2014)
Som framgår av Grönt cirkulär 5/2014 införs regler om utökat ansvar för huvudentreprenör i Byggavta-let den 1 januari 2015.
Vinst i Arbetsdomstolen om skydds-ombudsutbildning m.m. – Byggavtalet (grönt cirkulär 9/2014)
Arbetsdomstolen avkunnade den 3 oktober 2014 en dom i enlighet med Sveriges Byggindustriers yrkande. I domen fastslås att den av Byggindustrins Centrala Arbetsmiljöråd (BCA) fastställda partsgemensamma grundutbildningen för skyddsombud (”grundutbildningen”) är den enda utbildning som skyddsombud på Byggavtalets område har rätt att delta i med betald ledighet.
Avtalsuppgörelse med Byggnads på Byggavtalets område (grönt cirkulär 5/2014)
Genom medling har parterna Sveriges Byggindustrier (BI) och Svenska Byggnadsarbetareförbundet (Byggnads), den 31 mars 2014, träffat överenskommelse om avtalsperiodens längd samt regler om huvudentreprenörsansvar m.m. vid entreprenadkedjor inom Byggavtalets område. Överenskommelsen innebär en prolongering av det kollektivavtal som träffades 2013 vad avser lön och anställningsvillkor. De förändringar som avtalats avser huvudentreprenörsansvar, inrättande av en särskild nämnd, Ordning- och Redanämnden (”OR-nämnden”), samt förändringar av möjligheten att säga upp avtalet per den 1 januari 2015. Förändringarna framgår nedan.
Politisk verksamhet på arbetsplatsen (grönt cirkulär 3/2014)
Eftersom det är valår finns det anledning att uppmärksamma frågan om politisk verksamhet på arbetsplatsen. Varje begäran om att få bedriva sådan verksamhet måste alltid bedömas med utgångspunkt i det enskilda fallet. Vi vill erinra om följande allmänna riktlinjer som underlag för företagens bedömningar.
Primär förhandlingsskyldighet vid begagnande av positioneringsteknik (grönt cirkulär 2/2014)
Förhandlingsskyldighet (11-14 §§ MBL) Byggnads och Sveriges Byggindustrier har ingått en förlikning rörande skyldigheten […]
Avtal om särskilda regler vid Galaxen-anställning
Ö 2 – 2014 Avtal om särskilda regler vid anställning som innefattar rehabilitering inom […]