Short-term work and paid apprentices-trainees
The Swedish Agency for Economic and Regional Growth, has announced that it is incompatible with the Short-term Work Allowance Act to employ paid apprentices and trainees.
Yrkesutbildningsavtal 2020 – Lönetabeller
Nya namnet Byggföretagen har införts och Byggbranschens yrkesnämnd med den oförändrade förkortningen BYN ersätter det tidigare namnet Byggnadsindustrins yrkesnämnd. I samband med införandet av det nya yrkesutbildningsavtalet införs nya rutiner för löneberäkningen.
Vocational Training Agreement 2020 – wage tables
The Vocational Training Agreement is updated with some editorial changes The new name Byggföretagen […]
Ferielöner gymnasie- och högskolestuderande m.fl.
Med anledning av det extraordinära läget kring Coronaviruset har Byggföretagen enats med Byggnads och Seko om att prolongera lönenivåerna avseende ferielöner för 2020 med nivåer i enlighet med 2019 års-överenskommelse. Detta innebär att de nivåer som återfinns i grönt cirkulär 3-2019 fortfarande gäller.
Holiday wages upper secondary students trainees
Holiday wages trainees/holiday workers – Construction workers and others
Nya bestämmelser rörande in- och uthyrning samt förändringar av in- och utlåningsreglerna på Väg- och Banavtalets område
Byggföretagen och Seko har inom ramen för en arbetsgrupp enats om att införa ett helt nytt kapitel rörande in- och uthyrning (reglerna träder i kraft den 1 augusti 2020) samt att göra vissa ändringar av de befintliga reglerna kring in- och utlåning (reglerna träder i kraft den 1 juni 2020).
New provisions concerning hiring and hiring out and changes in the lending and borrowing rules in the Road and Rail Agreement’s area
The Swedish Construction Federation and Seko within the framework of a working group have agreed to introduce a completely new chapter concerning hiring and hiring out (the rules enter into force on 1 August 2020) and to make certain changes to the existing rules on lending and borrowing (the rules enter into force on 1 June 2020).
Tjänstemannaavtalet prolongerat
Tjänstemannaavtalet har den 27 mars 2020 prolongerats att gälla fram till och med den 31 oktober 2020. Löneavtalen för Sveriges Ingenjörer och Unionen har också prolongerats till och med samma datum. Lönerevisionerna för dessa avtal förväntas att ske från och med 1 november 2020 när nytt avtal ska ha tecknats. Ledaravtalet är ett tillsvidareavtal som ligger kvar oförändrat.
The Salaried Employees Agreement extended
The Salaried Employees Agreement was extended on 27 March 2020 to apply up to and including 31 October 2020. Salary agreements for the Swedish Association of Graduate Engineers and Unionen were also extended until the same date. The salary reviews for these agreements are expected to occur from and including 1 November 2020 when a new agreement shall have been signed. The Ledaravtalet (Agreement for employees in management positions) is an agreement that applies until further notice and that will remain unchanged.
Företagsinformation nytt yrkesutbildningsavtal 2020
Ett nytt yrkesutbildningsavtal träder i kraft 2020 inom bygg och anläggning. Det nya avtalet ska ge en kvalitetssäkrad grundutbildning oavsett utbildningsform och förenklade rutiner. De första två-tre åren i yrket efter grundutbildningen ska företagsanpassas och löneutvecklingen för lärlingar under tiden fram till yrkesbevis förenklas till ett fåtal trappor.